障害者雇用におけるおすすめ企業とはどういったところなのか？おすすめ企業は具体的にどこの企業か？そんな疑問をお持ちの方に明確にお答えします。どういった軸で企業を選べばよいかを紹介し、支援員目線で抜粋したおすすめ企業をピックアップしていきます。今回の記事を見れば、どのようにおすすめ企業を見つけていけば良いのかがわかります。

障害者雇用で面接に落ちる理由を徹底解剖していきます。障害者雇用の面接では、一般的な面接とは異なる基準で判断されます。どのような点に注意していけば良いかを解説していきます。客観的な視点で落ちる理由を知ることで、面接に受かるだけでなく、就業後にも活用できる配慮点を得ることができます。

セミオープン就労は一般枠で応募して、面接段階で障害をオープンにして就労をする方法です。クローズ就労とオープン就労のハイブリッドな形として、活用する障害者は増えつつあります。今回の記事では、セミオープン就労とはどういったものなのか、メリット・デメリットは何かについてまとめていきます。

障害者雇用だからといって甘いわけではありません。メリット以外障害者雇用だからといって甘いわけではありません。メリットの裏にはデメリットも存在します。よりよく障害者雇用を活用するためにも、辛い点を知っておくことはとても重要です。今回の記事では障害者雇用が甘くない理由を紹介し、それに対してどのように対処すればよいかを紹介していきます。